Требования, предъявляемые к претендентам:
- высшее юридическое образование;
- знание государственного языка (знание русского и других иностранных языков является преимуществом);
- исполнение возлагаемых на них задач, способность
к анализу правильности применения законодательных актов;
- умение подготавливать и оформлять проекты документов.
Осуществляемые задачи:
- проведение правовой экспертизы проектов законодательных актов;
- изучение и анализ правоприменительной практики;
- рассмотрение и решение в пределах своей компетенции обращений физических и юридических лиц;
- мониторинг состояния правовой работы в государственных органах
и организациях, а также координация, контроль и методическое обеспечение деятельности их юридических служб;
- доведение до населения и исполнителей сути и значения принимаемых законодательных актов;
- подготовка аналитических материалов по правоприменительной практике;
- проведение анализа статистических данных и подготовка предложений
по его итогам.
Заработная плата, меры социальной защиты и дополнительные надбавки:
- заработная плата – от 4 до 8 миллионов сум (не включая премий и мер материального стимулирования и др.). В дальнейшем на заработную плату будут прибавляться надбавки за классные чины и выслугу лет;
- премии на 6 праздниках, а также по итогам 4-х кварталов в размере оклада;
- ежегодное материальное стимулирование (в сумме 10 минимальных размеров заработной платы) для покупки сельскохозяйственных продуктов;
- для работников, нуждающихся в улучшении жилищных условий предоставляется беспроцентный кредит сроком на пять лет в сумме,
не превышающей тысячекратный размер заработной платы, для приобретения жилья.
Кроме того, сотрудникам присваиваются классные чины, предусмотренные для работников органов юстиции, а также направляются в служебные командировки и на стажировку в иностранные государства в целях изучения передового зарубежного опыта.
Претенденты, желающие принять участие в конкурсе, в срок до 1 мая 2018 года должны направить свою личную анкету на электронную почту [email protected]. В направляемой информации должны содержаться также адрес и номер телефона претендента.